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« Une prime » pour les salariés seniors qui « décident de rester au travail » : ce que l'on sait

« Une prime » pour les salariés seniors qui « décident de rester au travail » : ce que l'on sait
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Le « conclave » sur les retraites est censé s'achever demain, mardi 17 juin. Face aux perspectives très incertaines d'accord entre les partenaires sociaux restant autour de la table, le Premier ministre François Bayrou a émis l'idée d'une « prime » pour les salariés seniors qui « décident de rester au travail » en différant leur départ à la retraite. Comment pourrait-elle fonctionner ? Ce que l'on sait de cette nouvelle idée.

L'essentiel

  • Le Premier ministre François Bayrou a proposé une « prime » pour les salariés seniors qui choisissent de travailler au-delà de leur âge de départ à la retraite.
  • Cette prime consisterait à verser une partie de la retraite des salariés en plus de leur salaire.
  • Bayrou voit cette prime comme un encouragement à l'activité et un moyen d'équilibrer financièrement le système de retraite.

À la veille de la conclusion prévue du « conclave » sur les retraites, François Bayrou a confirmé lundi avoir proposé aux syndicats et au patronat « l'idée » d'une « prime » pour les salariés seniors qui « décident de rester au travail », en leur versant « une partie de (leur) retraite en plus de (leur) salaire ».

« C'est une proposition que j'ai faite individuellement à chacun des protagonistes » et « je suis persuadé que tout le monde a à y gagner », a affirmé le Premier ministre lors d'un déplacement au salon aéronautique du Bourget.

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